ブランディングを彩る
ブランディング
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ふたりらしい式って、きっと、ふたりのためだけじゃない。
新事業コンセプトを、全社員の想いでカタチにするまで。
全国10箇所の結婚式場を運営し、プロポーズやカフェなど人生の豊かな記念日をプロデュースする事業展開をしているアニヴェルセル様。
従来型の豪華な演出やしきたりに沿った挙式は、幅広い年代の参列者に対して慣れ親しんだ安心感を提供する一方、既視感による退屈さを感じさせてしまう側面も併せ持っています。加えて結婚の主要顧客となるZ世代にとっては、「一生に一度の晴れ舞台」ではなく、「自分たちが大切にしている価値観を表現、共有する場」にしたいというニーズが高まっており、結婚式への考え方が大きく変わってきています。こうしたニーズに応える事業への刷新が、アニヴェルセル様には急務でした。
TOPPANクロレは、まず新たな事業コンセプトの言語化をサポートしました。弊社のZ世代・Y世代社員にもアンケートに協力してもらい、議論を重ねた結果、導きだされた新事業コンセプトは「ふたりらしい式って、きっと、ふたりのためだけじゃない。」です。
次にこの新事業コンセプトを組織の力へと変えるために、「全社員を対象としたワークショップ」を実施しました。ワークショップの狙いは、新事業コンセプトをスタッフそれぞれの担当業務において、どうサービス化するか?そのクリエイティブプロセスを体感し、コンセプトの理解浸透を深めることです。全国の拠点を回ってワークショップを実施した結果、次々と素敵なサービスのアイデアが生まれました。
言語化、ワークショップの提供、さらにはコンセプトのアウトプット(LP、動画)までお任せいただき、トータルで1年にわたり伴走した事例となりました。

新コンセプトLP 【https://www.anniversaire.co.jp/concept/】
TOPPANクロレのサポート概要
新事業コンセプトを全国の拠点・全職種へ深く浸透させ、現場レベルで「新しい時代のウェディング」を具体化すること。
新事業コンセプトを対外向けにも一貫性を持って発信し、ブランドの新しい姿勢を社会に浸透させること。
新事業コンセプト「ふたりらしい式って、きっと、ふたりのためだけじゃない。」の策定。
全国5会場での大規模ワークショップを実施。社員の感性を引き出し、具体的なサービスアイデアへと昇華させるワークを推進。
新事業コンセプトを対外的に発信するためのLP(ランディングページ)や動画の制作・ディレクション。
市場ニーズを捉えた新事業コンセプトにより、今後のサービス開発における明確な判断指針が確立された。
ワークショップを通じてスタッフの視点が刷新され、新事業コンセプトを体現する自由で創造的なサービス提案が加速した。
LPや動画を通じて一貫したメッセージを発信したことで、新しいアニヴェルセル様としてのブランドイメージの構築に繋がった。
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次の50年へ向けてブランドの理念や企業文化を従業員に伝えたい
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ブランドを理解し、担当者の意向や想いを適格に受け止め、柔軟に対応
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多くの従業員のロイヤリティを高めるインナーブランディングツールの実現